Образовательный центр "РУНО" в мессенджере MAX — 83 подписчиков, аналитика и статистика
@id7709471098_biz
РУНО - учебный центр непрерывного образования, где знания сразу превращаются в реальную практику Мы 17 лет помогаем специалистам расти и чувствовать себя уверенно в профессии. Обучайтесь вместе с нами - [контакт скрыт]
AI-аналитик MaxBook
Войдите, чтобы увидеть оценку на основе ER, рекламной нагрузки, роста и trust score.
AI-обзор
Обновлено 21.06.2026- Корпоративный канал бренда РУНО
- Образовательные и кадровые новости
- Аналитические статьи и руководства
- Официальный и экспертизно-аналитический тон
Описание сформировано MaxBook AI на основе последних публикаций канала.
О канале Образовательный центр "РУНО"
РУНО - учебный центр непрерывного образования, где знания сразу превращаются в реальную практику Мы 17 лет помогаем специалистам расти и чувствовать себя уверенно в профессии. Обучайтесь вместе с нами - [контакт скрыт]
Положение в категории «Образование»
- По числу подписчиков канал «Образовательный центр "РУНО"» опережает примерно 30% из 11 898 каналов категории «Образование» в MAX.
- Средняя публикация набирает 189 просмотров — по охвату канал опережает примерно 20% каналов категории, по которым есть данные об охвате.
- Вовлечённость аудитории (0.2%) ниже медианы категории «Образование» на 78% (медиана — 0.8%).
Сравнение построено по 11 898 каналам категории в каталоге MaxBook. Все каналы категории →
Основные метрики
Последние публикации канала «Образовательный центр "РУНО"»
- 58 просмотров, 15 июн. 2026 г.
Изменения в воинском учете 2026: что уже может стоить вам штрафа до 500 000 рублей Если вы ведете кадровый учет или зарплату - велика вероятность, что вы уже работаете по старым правилам. А правила – поменялись. И довольно резко. Разберу коротко: 1. Призыв теперь идет КРУГЛЫЙ ГОД Да, теперь комиссии и медосмотры - с января по декабрь. Но отправка осталась: - весна: 1 апреля — 15 июля - осень: 1 октября — 31 декабря Что это значит для вас: работник может «выпасть» в любой месяц. 2. Электронные повестки — это уже реальность Теперь повестка может быть в реестре. И если она там есть -…
- 85 просмотров, 15 июн. 2026 г.
Изменения в воинском учете 2026: что уже может стоить вам штрафа до 500 000 рублей Если вы ведете кадровый учет или зарплату - велика вероятность, что вы уже работаете по старым правилам. А правила – поменялись. И довольно резко. Разберу коротко: 1. Призыв теперь идет КРУГЛЫЙ ГОД Да, теперь комиссии и медосмотры - с января по декабрь. Но отправка осталась: - весна: 1 апреля — 15 июля - осень: 1 октября — 31 декабря Что это значит для вас: работник может «выпасть» в любой месяц. 2. Электронные повестки — это уже реальность Теперь повестка может быть в реестре. И если она там есть -…
- 81 просмотров, 10 июн. 2026 г.
Как провести основное средство в 1С ? Ниже — краткий алгоритм, по которому удобно себя проверять. 1️ Поступление — сначала на 08, а не на 01 Оформляете «Поступление (акты, накладные)» как оборудование. Счет учета — 08.04: это еще вложения, а не готовое ОС. 2️ Соберите первоначальную стоимость на счете 08 Включите все, без чего объект не заработает: доставка, монтаж, пусконаладка и пр. Эти расходы тоже идут на 08 с привязкой к конкретному объекту. 3️ Ввод в эксплуатацию — отдельный документ Когда объект готов, оформляете «Принятие к учету ОС». Здесь задаете счет 01, срок полезного…
- 101 просмотров, 10 июн. 2026 г.
Как провести основное средство в 1С ? Ниже — краткий алгоритм, по которому удобно себя проверять. 1️ Поступление — сначала на 08, а не на 01 Оформляете «Поступление (акты, накладные)» как оборудование. Счет учета — 08.04: это еще вложения, а не готовое ОС. 2️ Соберите первоначальную стоимость на счете 08 Включите все, без чего объект не заработает: доставка, монтаж, пусконаладка и пр. Эти расходы тоже идут на 08 с привязкой к конкретному объекту. 3️ Ввод в эксплуатацию — отдельный документ Когда объект готов, оформляете «Принятие к учету ОС». Здесь задаете счет 01, срок полезного…
- 111 просмотров, 3 реакций, 08 июн. 2026 г.
Бухгалтер по зарплате и кадрам в 2026: какие навыки реально нужны и сколько за них платят Многие думают, что бухгалтер по зарплате — это про «вбить табель и распечатать платёжки». Но в 2026 году эта профессия требует гораздо большего. С 1 января изменились лимиты по взносам, вырос МРОТ до 27 093 рублей, больничные стали полностью электронными, обновилась форма ЕФС-1. Если специалист ошибется, компанию оштрафуют на миллион, а сотрудники не получат зарплату вовремя. Поэтому работодатели готовы платить хорошим бухгалтерам по зарплате до 180 000 рублей в Москве. Что реально нужно знать и уметь…
- 127 просмотров, 08 июн. 2026 г.
Бухгалтер по зарплате и кадрам в 2026: какие навыки реально нужны и сколько за них платят Многие думают, что бухгалтер по зарплате — это про «вбить табель и распечатать платёжки». Но в 2026 году эта профессия требует гораздо большего. С 1 января изменились лимиты по взносам, вырос МРОТ до 27 093 рублей, больничные стали полностью электронными, обновилась форма ЕФС-1. Если специалист ошибется, компанию оштрафуют на миллион, а сотрудники не получат зарплату вовремя. Поэтому работодатели готовы платить хорошим бухгалтерам по зарплате до 180 000 рублей в Москве. Что реально нужно знать и уметь…
- 151 просмотров, 05 июн. 2026 г.
Бухгалтер по зарплате в 2026: 5 ключевых навыков В 2026 году без цифровых компетенций не обойтись: электронные трудовые книжки, ЕФС-1, полностью электронные больничные, ЭДО с СФР и ФНС. Вот что проверяют на собеседованиях: 📎Расчёт среднего заработка для отпусков, больничных и командировок. 📎Применение вычетов по НДФЛ и льготных тарифов взносов. 📎Работа с электронными больничными (статусы в СФР, своевременная передача данных). 📎Удержания по исполнительным листам (алименты, лимиты 50–70%). 📎Сдача отчётности (РСВ, 6-НДФЛ, ЕФС-1) через 1С и операторов ЭДО. Все детали в статье Специалист,…
- 133 просмотров, 05 июн. 2026 г.
Бухгалтер по зарплате в 2026: 5 ключевых навыков В 2026 году без цифровых компетенций не обойтись: электронные трудовые книжки, ЕФС-1, полностью электронные больничные, ЭДО с СФР и ФНС. Вот что проверяют на собеседованиях: 📎Расчёт среднего заработка для отпусков, больничных и командировок. 📎Применение вычетов по НДФЛ и льготных тарифов взносов. 📎Работа с электронными больничными (статусы в СФР, своевременная передача данных). 📎Удержания по исполнительным листам (алименты, лимиты 50–70%). 📎Сдача отчётности (РСВ, 6-НДФЛ, ЕФС-1) через 1С и операторов ЭДО. Все детали в статье Специалист,…
- 141 просмотров, 04 июн. 2026 г.
ФСБУ 6/2020 простым языком: ОС, МПЗ и лимиты По ФСБУ 6/2020 привычный порог 40 000 руб. больше не работает: теперь бухгалтер решает, где проходит граница между основными средствами и МПЗ, исходя не из цены, а из срока и характера использования актива. Если объект материальный, нужен для обычной деятельности и служит больше 12 месяцев, по сути, это основное средство, даже если стоит недорого. Запасы же покупают для потребления, перепродажи или использования в течение одного операционного цикла, обычно меньше года. Стандарт дал больше свободы: организация сама устанавливает стоимостной…
- 158 просмотров, 04 июн. 2026 г.
ФСБУ 6/2020 простым языком: ОС, МПЗ и лимиты По ФСБУ 6/2020 привычный порог 40 000 руб. больше не работает: теперь бухгалтер решает, где проходит граница между основными средствами и МПЗ, исходя не из цены, а из срока и характера использования актива. Если объект материальный, нужен для обычной деятельности и служит больше 12 месяцев, по сути, это основное средство, даже если стоит недорого. Запасы же покупают для потребления, перепродажи или использования в течение одного операционного цикла, обычно меньше года. Стандарт дал больше свободы: организация сама устанавливает стоимостной…
- 172 просмотров, 02 июн. 2026 г., изображение
Базовый пакет ЛНА готов, но вопросы от сотрудников и инспекции не заканчиваются? Дело в том, что ТК РФ не прописывает все нюансы вашего бизнеса. Дистанционная работа, сменные графики, разъездной характер, запуск 1С:ЗУП или рост штата — каждая из этих ситуаций требует своих внутренних правил. Без них вы рискуете получить претензии при проверке и споры с персоналом. В статье на сайте РУНО разбираем 5 реальных кейсов, когда дополнительные локальные нормативные акты становятся необходимыми на практике: Что обязательно прописать в Положении об удалённой работе (режим связи, техника, компенсации,…
- 192 просмотров, 02 июн. 2026 г., изображение
Базовый пакет ЛНА готов, но вопросы от сотрудников и инспекции не заканчиваются? Дело в том, что ТК РФ не прописывает все нюансы вашего бизнеса. Дистанционная работа, сменные графики, разъездной характер, запуск 1С:ЗУП или рост штата — каждая из этих ситуаций требует своих внутренних правил. Без них вы рискуете получить претензии при проверке и споры с персоналом. В статье на сайте РУНО разбираем 5 реальных кейсов, когда дополнительные локальные нормативные акты становятся необходимыми на практике: Что обязательно прописать в Положении об удалённой работе (режим связи, техника, компенсации,…
- 200 просмотров, 2 реакций, 29 мая 2026 г.
МАЛОЦЕНКА ПО ФСБУ 5/2019: ГЛАВНОЕ! С введением ФСБУ 5/2019 учет малоценного оборудования уже нельзя вести «как привыкли»: важно четко разделять, что идет в основные средства по ФСБУ 6/2020, а что остается в запасах. Малоценное оборудование со сроком службы больше 12 месяцев, но стоимостью ниже установленного лимита ОС, обычно учитывают как запасы по ФСБУ 5/2019, при условии, что в учетной политике прямо прописано, что к таким объектам стандарт по ОС не применяется. Лимит (часто 80 000–100 000 руб. без НДС) нужно зафиксировать в учетной политике и описать, как именно учитываются объекты…
- 221 просмотров, 29 мая 2026 г.
МАЛОЦЕНКА ПО ФСБУ 5/2019: ГЛАВНОЕ! С введением ФСБУ 5/2019 учет малоценного оборудования уже нельзя вести «как привыкли»: важно четко разделять, что идет в основные средства по ФСБУ 6/2020, а что остается в запасах. Малоценное оборудование со сроком службы больше 12 месяцев, но стоимостью ниже установленного лимита ОС, обычно учитывают как запасы по ФСБУ 5/2019, при условии, что в учетной политике прямо прописано, что к таким объектам стандарт по ОС не применяется. Лимит (часто 80 000–100 000 руб. без НДС) нужно зафиксировать в учетной политике и описать, как именно учитываются объекты…
- 194 просмотров, 1 реакций, 28 мая 2026 г.
Совместительство или совмещение? Ошибка в одном слове = штраф Многие кадровики до сих пор путают эти понятия. А инспекторы ГИТ теперь сверяют КЭДО, табели и начисления в автоматическом режиме. Если в договоре «совмещение», а сотрудник фактически задерживается после смены — ждите предписание и доначисления. Как не перепутать: Совместительство — отдельная работа ВНЕ основного графика. Нужен новый трудовой договор, ставка до 0,5, оплата пропорционально времени (ст. 282, 285 ТК РФ). Совмещение — дополнительные обязанности В РАМКАХ обычного рабочего дня. Отдельный договор НЕ нужен, только…
Рост и динамика
Реклама и монетизация
Цитирование и аудитория
Качество и доверие
AI-анализ
Дополнительно
Похожие каналы
🇷🇺Директор по развитию технологий искусственного интеллекта и роботизации делюсь и вдохновляю 🌿Пишу про:…
Добро пожаловать на официальный канал Управления Образования Корочанского муниципального округа! Здесь вы н…
адрес: Ленина ул., 60А, Приозерск, Ленинградская обл., 188760 тел.: Режим работы: Пн-Вт с 08:00 до 17:00, П…
Студенческое СМИ ЛГПУ имени П.П. Семенова-Тян-Шанского Другие социальные сети: 🔗 Телеграм-канал: 🔗 ВК: 🔗…
Добро пожаловать на официальный канал МБОУ "Мендюкинской средней школы"! Здесь вы найдете всё самое интерес…