Павел Александров

Последние публикации канала «Павел Александров»

1. 204 просмотров, 11 реакций, 21 июл. 2026 г.

   Твой работодатель - это рынок

   Открыть пост в MAX
2. 215 просмотров, 16 реакций, 20 июл. 2026 г.

   Так возникло главное противоречие российского человека корпоративного: • будь самостоятельным, но не выходи из-под контроля; • бери ответственность, даже если окончательное решение принимаешь не ты; • говори открыто, но понимай, какая правда уместна; • руководствуйся правилами, но учитывай волю того, кто способен сделать исключение. Отсюда возникают бесконечные согласования, совещания вместо авторского решения, страх плохих новостей, зависимость от первого лица, формальные ценности и постоянная потребность в ручном управлении. Это не врождённые качества нашего человека, но результат истории,…

   Открыть пост в MAX
3. 191 просмотров, 20 июл. 2026 г.

   За последние полтора столетия российский человек несколько раз оказывался внутри радикально нового мира труда. До 1861 года большая часть населения Российской империи жила в условиях крепостного права. Труд ещё не был свободным договором между работником и работодателем: помещик распоряжался не только землёй, но также временем, перемещением и трудом зависимого от него человека. После отмены крепостного права в 1861 году начался переход к наёмному труду. Особенно быстро этот процесс развивался в период промышленного подъёма 1880–1910-х годов , когда строились железные дороги, росли фабрики,…

   Открыть пост в MAX
4. 185 просмотров, 24 реакций, 18 июл. 2026 г.

   После этого компания может годами развивать культуру обратной связи, не замечая, что проблема находится не в навыках коммуникации. Люди молчат не потому, что не умеют выражать мысль. Они слишком хорошо понимают, что любое высказывание одновременно является изменением отношений с властью. То же противоречие возникает и вокруг корпоративной лояльности. Современная компания предлагает человеку язык принадлежности: «мы семья», «это наше общее дело», «относись к бизнесу как к собственному». От сотрудника ожидают эмоциональной отдачи, выходящей далеко за пределы трудового договора. Но во время…

   Открыть пост в MAX
5. 188 просмотров, 5 реакций, 18 июл. 2026 г.

   ПОЧЕМУ ЗАПАДНАЯ КОРПОРАЦИЯ ПЛОХО ПЕРЕВОДИТСЯ НА РУССКИЙ Поверхностное объяснение не выдерживает критики. Якобы западный менеджмент построен на порядке, ответственности и эффективности, а русский человек не любит правила, предпочитает договариваться лично и вообще склонен превращать любую систему в ручное управление. Это не верно. Русский сотрудник может прекрасно знать регламенты, искренне хотеть ясности и раздражаться из-за организационного хаоса, но всё равно не доверять формальной процедуре. Более того, самые опытные люди часто доверяют ей меньше всего. Вероятно, речь идёт не о…

   Открыть пост в MAX
6. 207 просмотров, 5 реакций, 17 июл. 2026 г.

   Музыкальная пауза на канале

   Открыть пост в MAX
7. 163 просмотров, 7 реакций, 13 июл. 2026 г.

   Надо почитать

   Открыть пост в MAX
8. 243 просмотров, 17 реакций, 10 июл. 2026 г.

   Пятничный рабочий вайб в кабинете

   Открыть пост в MAX
9. 343 просмотров, 06 июл. 2026 г.

   Забота о ментальном и физическом здоровье — важная часть профессии мастера 🧩 Именно этой теме был посвящен День заботы о себе , который прошел 22 июня для стилистов столицы. На встрече эксперт Le Collective PRO** Лариса Гималиева поделилась своим комплексом упражнений, которые помогают сохранять ресурс и подготовиться к рабочему дню в салоне, а психоаналитик Павел Александров рассказал, как движение возвращает устойчивость, фокус и энергию мастера. Такие встречи — часть программы Head Up *, которая существует с октября 2023 года и объединяет знания, практики и инструменты, помогающие…

   Открыть пост в MAX
10. 334 просмотров, 15 реакций, 04 июл. 2026 г.

    От Славгородского !

    Открыть пост в MAX
11. 326 просмотров, 5 реакций, 04 июл. 2026 г.

    Воспользуюсь моментом и предложу любиому подписчику поразмыслить над феноменом совещаний, ознакомившись с главой из моей предстоящей книги "Человек корпоративный" - психаоанлитическая антропология современной рабочей жизни. Буду рад обратной связи, особенно буду счастлив, если кто-то осилит все страницы текста. Приятного чтения.

    Открыть пост в MAX
12. 275 просмотров, 13 реакций, 04 июл. 2026 г.

    POV: стратегические совещания

    Открыть пост в MAX
13. 305 просмотров, 13 реакций, 03 июл. 2026 г.

    Нам, похоже, с вами придется пройти тот же путь, что и с идеологией. Что-то больно много людей думает, что участвуют в полезных совещаниях. Такие вы классные, конечно )))

    Открыть пост в MAX
14. 327 просмотров, 12 реакций, 02 июл. 2026 г.

    СЧАСТЬЕ, ИСТЕРИЯ И ИДЕНТИЧНОСТЬ Существует некоторое заблуждение, на мой взгляд, что норма представляет собой запрет. Да, это базовое представление, на поверхности оно справедливо. Не переходи дорогу на красный свет, не опаздывай на работу, не проводи собаку…

    Открыть пост в MAX
15. 301 просмотров, 10 реакций, 02 июл. 2026 г.

    СЧАСТЬЕ, ИСТЕРИЯ И ИДЕНТИЧНОСТЬ Существует некоторое заблуждение, на мой взгляд, что норма представляет собой запрет. Да, это базовое представление, на поверхности оно справедливо. Не переходи дорогу на красный свет, не опаздывай на работу, не проводи собаку в метро и так далее. Но такое понимание нормы не позволяет понимать современность. Сегодня важно более точное и тонкое интерпретирование нормы - как института принуждения. Современная институция принуждает нас наслаждаться. Если раньше во времена пуртитанского общества нормы были призваны ограничивать человека, то сегодня они предписывают…

    Открыть пост в MAX