@mikerybakov
Ясно и практично о порядке в бизнесе, живых компаниях, организационной терапии и пр. Я бизнес-консультант, организационный терапевт 🌿 , ведущий стратегических сессий, психолог и exexutive коуч, автор 4 деловых бестселлеров: https://t.me/mi…
О канале Михаил Рыбаков. Системный бизнес, живая команда🌿
Ясно и практично о порядке в бизнесе, живых компаниях, организационной терапии и пр. Я бизнес-консультант, организационный терапевт 🌿 , ведущий стратегических сессий, психолог и exexutive коуч, автор 4 деловых бестселлеров: https://t.me/mikerybakov/1656
AI-обзор
Обновлено 18.07.2026Канал "Михаил Рыбаков. Системный бизнес, живая команда🌿" посвящён вопросам организации бизнеса, управления командой и развитию компании. Автор, Михаил Рыбаков, делится своими знаниями о стратегическом планировании, организационной терапии и психологических аспектах работы в бизнесе. Канал будет интересен предпринимателям, руководителям компаний и всем, кто интересуется эффективным управлением и развитием бизнеса.
Описание сформировано MaxBook AI на основе последних публикаций канала.
Основные метрики
Рост подписчиков
Вовлечённость
Здоровье аудитории
Последние публикации канала «Михаил Рыбаков. Системный бизнес, живая команда🌿»
- 74 просмотров, 6 реакций, 15 июл. 2026 г.
Люди важнее инструментов 👥 Внедрили новую систему, пригласили консультантов, изменили процессы... а команда встретила всё это настороженно? Вместо вовлеченности – сопротивление, вместо интереса – привычное: «Зачем всё это?» 🙁 Возможно, дело не в самой системе. Любые инструменты – CRM, регламенты, таск-трекеры или новые процессы – работают только тогда, когда люди понимают их смысл и чувствуют свою причастность к изменениям. 👤 Герой нашего интервью делится своим опытом: путь команды от скепсиса к вовлеченности начался не с новой технологии, а с изменения подхода к людям. 🔽 С одной стороны…
Открыть пост в MAX - 103 просмотров, 9 реакций, 15 июл. 2026 г.
Хорошая стратегия лежит на пересечении трех областей: 🔹 чем вы хотите заниматься, 🔹 что вы умеете делать, 🔹 что востребовано рынком. Но определить вектор развития бизнеса — только часть работы. Дальше важно понять: а какие ресурсы нужны, чтобы этот вектор стал реальностью? Например: 🔹 Материальные: деньги, механизмы, помещения и пр. 🔹 Человеческие: люди с их опытом и квалификацией, культурой и отношением к компании. 🔹 Ноу-хау, знания, технологии. 🔹 Время для воплощения задуманного и т. д. 🤔 По каждому типу ресурсов поймите, что у вас уже есть в наличии, а чего пока нет или…
Открыть пост в MAX - 141 просмотров, 7 реакций, 14 июл. 2026 г.
🧩 Сейчас предпринимателю нужно уметь делать одновременно очень многое. Адаптироваться к кризисам — и находить в них пользу для себя и бизнеса. Держать планку по результатам. Поддерживать и мотивировать команду. И при этом самому не выгорать , беречь психику и здоровье, находить время на семью, друзей, хобби, жизнь. 🤝 Прекрасно понимаю, как это непросто. Поэтому мы проводим курс по организационной терапии . 🙌 Он как раз про это: как эффективно управлять бизнесом и людьми так, чтобы не выгорать и не жертвовать собой. На курсе вы сможете шире увидеть свой бизнес и команду , управлять тоньше…
Открыть пост в MAX - 113 просмотров, 4 реакций, 14 июл. 2026 г.
Почему изменения не случаются быстро? Вы давно понимаете, что компании нужны изменения. Но чувствуется, что команда не готова. Любая новая инициатива буксует, а решения откладываются снова и снова. Знакомая ситуация? Часто руководители попадают в одну из двух крайностей. 👤 Одни годами откладывают необходимые изменения, надеясь, что проблема решится сама собой. 🙋 Другие ждут, что изменения произойдут сразу после приказа, стратегической сессии или внедрения нового инструмента. На практике не работает ни первый, ни второй путь. Изменения требуют времени. Не только на подготовку процессов, но и…
Открыть пост в MAX
Качество и доверие
Эвристические сигналы качества по публичным метрикам (охват, реакции, динамика подписчиков). Это не доказанный фрод и не приговор — лишь поводы присмотреться к каналу.
Цитирование
Сколько раз канал упомянут и репостнут в постах других каналов.