MaxBookMaxBook
HR4PR

HR4PR в мессенджере MAX — 385 подписчиков, аналитика и статистика

@HR4PR

Автор канала – Ольга Дементьева, руководитель агентства HR4PR, специализирующегося на подборе топ-менеджеров в области PR/маркетинга. Карьерные стратегии и инсайты для PR/HR-профессионалов. Автор и ведущая программы «Карьера» на Business FM.

385
Подписчиков
+1
56.6%
Охват подписчиков
Отличная
Стабильный рост
Статистика из открытых источников. Данные могут обновляться с задержкой.Это мой канал →

AI-аналитик MaxBook

Охват высокая (56.6%) — отлично для рекламодателей
Рекламная нагрузка низкая (0%) — есть место для размещений
Средний охват: 218 просмотров на пост
Активный канал: 99 публикаций в базе
Стоит ли покупать рекламу??/10

Войдите, чтобы увидеть оценку на основе ER, рекламной нагрузки, роста и trust score.

О канале HR4PR

385подписчиков218средний охват0.3%вовлечённость+4за 30 днейКарьера

Автор канала – Ольга Дементьева, руководитель агентства HR4PR, специализирующегося на подборе топ-менеджеров в области PR/маркетинга. Карьерные стратегии и инсайты для PR/HR-профессионалов. Автор и ведущая программы «Карьера» на Business FM.

Положение в категории «Карьера»

  • По числу подписчиков канал «HR4PR» опережает примерно 50% из 1 049 каналов категории «Карьера» в MAX.
  • Средняя публикация набирает 218 просмотров — по охвату канал опережает примерно 45% каналов категории, по которым есть данные об охвате.
  • Вовлечённость аудитории (0.3%) выше медианы категории «Карьера» на 154% (медиана — 0.1%).

Сравнение построено по 1 049 каналам категории в каталоге MaxBook. Все каналы категории →

Основные метрики

Последние публикации канала «HR4PR»

  1. 20 просмотров, 17 июн. 2026 г., видео

    #ИнтересныеФакты Когда в следующий раз вам скажут фразу «хороший продукт сам себя продвигает», вспомните историю «Моны Лизы». Сегодня кажется, что это самая известная картина в истории. Но до 1911 года «Мона Лиза» была всего лишь одной из множества работ в Лувре, никто не стоял в очереди, чтобы на неё посмотреть, пропажу даже не сразу заметили. А дальше с ней случилось то, что сейчас назвали бы идеальной PR-кампанией. Газеты несколько лет подряд писали о пропавшей картине, выносили историю на первые полосы и называли ее «величайшим портретом мира». Люди постоянно видели одно и то же имя,…

  2. 84 просмотров, 16 июн. 2026 г., видео

    Кто завышает зарплатные вилки? Вы наверняка заметили, что работодатели публикуют всё меньше вакансий. По сравнению с прошлым годом их количество сократилось примерно на 20%, скорее всего этот тренд продолжится. Причин несколько. 1. Регулирование рынка вакансий становится жёстче В июне в Госдуме впервые прозвучала инициатива ввести штрафы за указание недостоверных зарплат в вакансиях. Причём суммы обсуждаются серьёзные, до 500 тысяч рублей. Дополнительно предлагается обязать работодателей раскрывать структуру дохода: отдельно указывать оклад, премии и надбавки. По словам зампреда комитета…

  3. 109 просмотров, 15 июн. 2026 г.

    Как хедхантеры формируют интерес к вакансии у сильных кандидатов У топовых специалистов редко бывает статус «активно ищу работу». Чаще всего они вполне довольны текущей ролью. Поэтому задача хедхантера - не столько «продать вакансию», как говорят, а показать возможность, о которой стоит задуматься. 📌 Начало разговора решает многое Фразы вроде «Рассматриваете новые предложения?» обычно заканчивают диалог быстрее, чем начинают его. Опытные хедхантеры заходят через контекст: рассказывают, почему обратились именно к этому человеку, чем может быть интересен новый проект. 📌 Меньше…

  4. 129 просмотров, 14 июн. 2026 г., видео

    В рубрике #ВысокаяЛюбознательность мои заметки про карьеру Пикассо Из лекции Элины Гритчиной Пабло Пикассо: как уверенность в себе, влияние матери и правильные знакомства сделали его легендой Когда говорят о гениальности, часто создаётся впечатление, будто успех приходит сам собой. Но если внимательно посмотреть на биографию Пабло Пикассо, становится очевидно: за его славой стояли не только талант, но и характер, воспитание, амбиции, связи и невероятное трудолюбие. Начнём с самооценки. Ещё в детстве Пикассо говорил: «В двенадцать лет я рисовал как Рафаэль». И это была не просто…

  5. 157 просмотров, 11 июн. 2026 г.

    Как подготовиться к собеседованию: чек-лист вопросов и карьерная шпаргалка 🎯 Уже более 20 лет я помогаю руководителям и топ-менеджерам успешно проходить собеседования и получать предложения о работе. В этом подкасте я собрала ключевые установки и вдохновляющие фразы, которые помогают настроиться на уверенный и продуктивный разговор с работодателем. 🎧Сохраните запись и включите ее по дороге на собеседование. Всего 7 минут, которые помогут собраться с мыслями, снизить волнение и сфокусироваться на своих сильных сторонах. Также здесь вы найдете чек-лист вопросов для подготовки. Если на…

  6. 83 просмотров, 3 реакций, 11 июн. 2026 г.

    Как подготовиться к собеседованию: чек-лист вопросов и карьерная шпаргалка 🎯 Уже более 20 лет я помогаю руководителям и топ-менеджерам успешно проходить собеседования и получать предложения о работе. В этом подкасте я собрала ключевые установки и вдохновляющие фразы, которые помогают настроиться на уверенный и продуктивный разговор с работодателем. 🎧Сохраните запись и включите ее по дороге на собеседование. Всего 7 минут, которые помогут собраться с мыслями, снизить волнение и сфокусироваться на своих сильных сторонах. Также здесь вы найдете чек-лист вопросов для подготовки. Если на…

  7. 167 просмотров, 10 июн. 2026 г., изображение

    #ИнтересныйФакт Когда Джефф Безос собеседовал кандидатов в Amazon на ранних этапах развития компании, он часто задавал очень странный вопрос: «Сколько окон в городе Сиэтл?» Правильного ответа не существовало. Безоса интересовало не то, знает ли человек цифру, а то, как он думает в условиях неопределённости. Кандидат мог начать рассуждать: • Сколько людей живёт в городе. • Сколько домов и офисов. • Сколько окон приходится на одно здание. • Какие данные нужно уточнить. Именно ход мыслей был важнее результата. Позже этот подход стал частью культуры Amazon. Компания искала людей, которые…

    #ИнтересныйФакт

Когда Джефф Безос собеседовал кандидатов в Amazon на ранних этапах развития компани
  8. 105 просмотров, 5 реакций, 10 июн. 2026 г., изображение

    #ИнтересныйФакт Когда Джефф Безос собеседовал кандидатов в Amazon на ранних этапах развития компании, он часто задавал очень странный вопрос: «Сколько окон в городе Сиэтл?» Правильного ответа не существовало. Безоса интересовало не то, знает ли человек цифру, а то, как он думает в условиях неопределённости. Кандидат мог начать рассуждать: • Сколько людей живёт в городе. • Сколько домов и офисов. • Сколько окон приходится на одно здание. • Какие данные нужно уточнить. Именно ход мыслей был важнее результата. Позже этот подход стал частью культуры Amazon. Компания искала людей, которые…

    #ИнтересныйФакт

Когда Джефф Безос собеседовал кандидатов в Amazon на ранних этапах развития компани
  9. 187 просмотров, 09 июн. 2026 г., изображение

    Главное в любом деле - это начать, как известно, поэтому мы продолжаем выяснять, с чего началась #карьера состоявшихся на сегодняшний день PR - Директоров. Татьяна Смирнова с 2020 года руководит коммуникациями в «Норникеле», напомню, что в этом году именно она стала Мастером 29 сезона «Серебряного Лучника». Итак, с чего начался её профессиональный путь: «Старт моей карьеры – это история про любопытство. В девяностые годы индустрия медиа переживала золотой век, и я, как и многие, засматривалась на Листьева, Парфёнова, Познера. Мне казалось: у них есть суперсила - видеть новость и…

    Главное в любом деле - это начать, как известно, поэтому мы продолжаем выяснять,
с чего началась #ка
  10. 139 просмотров, 8 реакций, 09 июн. 2026 г., изображение

    Главное в любом деле - это начать, как известно, поэтому мы продолжаем выяснять, с чего началась #карьера состоявшихся на сегодняшний день PR - Директоров. Татьяна Смирнова с 2020 года руководит коммуникациями в «Норникеле», напомню, что в этом году именно она стала Мастером 29 сезона «Серебряного Лучника». Итак, с чего начался её профессиональный путь: «Старт моей карьеры – это история про любопытство. В девяностые годы индустрия медиа переживала золотой век, и я, как и многие, засматривалась на Листьева, Парфёнова, Познера. Мне казалось: у них есть суперсила - видеть новость и…

    Главное в любом деле - это начать, как известно, поэтому мы продолжаем выяснять,
с чего началась #ка
  11. 195 просмотров, 08 июн. 2026 г., видео

    О чем говорили на недавней закрытой встрече PR-директоров: несколько тезисов Татьяны Хаустовой, X5. 📌 О новой коммуникационной стратегии «Мы обновили видение коммуникаций на ближайшие три года, чтобы поддержать основную стратегию компании». 📌 О главной задаче «Мы хотим нарастить знание и любовь к бренду среди населения, сотрудников и кандидатов. Это главное изменение». 📌 О новом восприятии бренда «Человек воспринимает X5 в нескольких проекциях. Это говорит нам о том, что в его сознании мы должны создать единое комплексное представление о компании». 📌 О подходе к коммуникациям «Наша цель…

  12. 153 просмотров, 3 реакций, 08 июн. 2026 г., видео

    О чем говорили на недавней закрытой встрече PR-директоров: несколько тезисов Татьяны Хаустовой, X5. 📌 О новой коммуникационной стратегии «Мы обновили видение коммуникаций на ближайшие три года, чтобы поддержать основную стратегию компании». 📌 О главной задаче «Мы хотим нарастить знание и любовь к бренду среди населения, сотрудников и кандидатов. Это главное изменение». 📌 О новом восприятии бренда «Человек воспринимает X5 в нескольких проекциях. Это говорит нам о том, что в его сознании мы должны создать единое комплексное представление о компании». 📌 О подходе к коммуникациям «Наша цель…

  13. 204 просмотров, 08 июн. 2026 г., видео

    Про способности работать в напряженных ситуациях, на ПМЭФ, в стрессах и под давлением. Посвящается всем, кто нашёл способ: разрулить, успеть, решить и использовать нужные рычаги влияния вовремя, даже в ситуациях «всё пропало». Вот об этом таланте и рассказывайте на собеседованиях! Последнее время руководители все чаще оценивают не только опыт и достижения, но и про способности работать в сжатых сроках разговаривают на встрече, выясняют: умеет ли человек расставлять приоритеты. Давайте обсудим, какие вопросы можно задать, чтобы это понять: 1. Люди, которые действительно соблюдают…

  14. 164 просмотров, 3 реакций, 08 июн. 2026 г., видео

    Про способности работать в напряженных ситуациях, на ПМЭФ, в стрессах и под давлением. Посвящается всем, кто нашёл способ: разрулить, успеть, решить и использовать нужные рычаги влияния вовремя, даже в ситуациях «всё пропало». Вот об этом таланте и рассказывайте на собеседованиях! Последнее время руководители все чаще оценивают не только опыт и достижения, но и про способности работать в сжатых сроках разговаривают на встрече, выясняют: умеет ли человек расставлять приоритеты. Давайте обсудим, какие вопросы можно задать, чтобы это понять: 1. Люди, которые действительно соблюдают…

  15. 212 просмотров, 07 июн. 2026 г.

    Не надо бояться ни бумеров, ни альф, ни миллениалов – везде есть классные специалисты   Это ключевой тезис сессии «Молодость как актив: рестарт экономики» #ПМЭФ О чем ещё говорили: 💬 Татьяна Семина, руководитель направления по работе с молодёжью Авито, подчеркнула: «Чтобы ваше резюме прошло фильтры топовых ИТ-компаний, нужно соблюдать три правила. Первое — сокращайте: вместо 10 страниц сделайте выжимку на один лист. Второе — используйте искусственный интеллект как редактора: попросите его найти слабые места в вашем тексте. И третье — собирайте практический опыт. Участие в хакатонах и…

Рост и динамика

Реклама и монетизация

Рекламная аналитика доступна после регистрации

Бесплатно. Занимает 30 секунд.

Цитирование и аудитория

Качество и доверие

AI-анализ

Дополнительно

Похожие каналы

Работа Москва вакансии
Работа Москва вакансии
3.8K подп. | ER 0.2%

Вакансии в Москве. Для размещения вакансии напишите нам в тг Канал в Telega.in

Работа СПБ
Работа СПБ
3.8K подп. | ER 0.1%

Вакансии в СПб ОПУБЛИКОВАТЬ ПОСТ 👉🏻

Работа - это просто
Работа - это просто
3.7K подп.

Нужна подработка - звони 📲 или регистрируйся online 👉🏻 Мы в ВК: Трудоустраиваем более 20 лет!

Работа Екатеринбург
Работа Екатеринбург
3.7K подп. | ER 0.0%

Вакансии в Екатеринбурге ОПУБЛИКОВАТЬ ПОСТ 👉🏻

РАБОТА ВАХТОЙ
РАБОТА ВАХТОЙ
3.7K подп. | ER 0.1%

Вакансии Вахтой Опубликовать пост 👉🏻

Работа Нижний Новгород
Работа Нижний Новгород
3.6K подп. | ER 0.0%

Вакансии в Нижнем Новгороде ОПУБЛИКОВАТЬ ПОСТ 👉🏻

Без aspera
Без aspera
3.6K подп. | ER 0.7%

Меня зовут Арина Хромова — карьерный эксперт, предприниматель и сооснователь careerspace.app Пишу про то, к…

Работа Иркутск
Работа Иркутск
3.6K подп. | ER 0.0%

Вакансии в Иркутске ОПУБЛИКОВАТЬ ПОСТ 👉🏻

Работа Новосибирск НСК
Работа Новосибирск НСК
3.6K подп. | ER 0.1%

Работа Вакансии Подработка Шабашка Новосибирск Новосиб НСК 54 --Для связи: @rabotavnovosibirsk

Работазабкрай.рф ®
Работазабкрай.рф ®
3.6K подп.

Работа в Чите, Вакансии Чита и Забайкальский край по поводу размещения вакансий

Учебный центр | Корочки рабочих профессий
Учебный центр | Корочки рабочих профессий
3.6K подп.

УЦ ПрофСтандартКачество ✔️Рабочие профессии ✔️Повышение квалификации ✔️Профессиональная переподготовка ✔️Ох…

«ТехноБлог» Ольги Рыжовой
«ТехноБлог» Ольги Рыжовой
3.6K подп. | ER 3.3%

Канал про удаленную работу и профессию технический специалист онлайн-школ