ДПО: от буквы до цифры в мессенджере MAX — 579 подписчиков, аналитика и статистика

Последние публикации канала «ДПО: от буквы до цифры»

1. 78 просмотров, 22 июн. 2026 г., изображение

   Михаил Шепель, директор ИДО–проректор ТГУ по развитию дополнительного образованияТГУ, выступил перед участниками программы «Наши Герои» в Корпоративном институте Правительства Томской области «Исток». Лекция прошла в рамках четвёртого модуля «Современные технологии управления» и была посвящена тому, как развивать проекты в условиях ограниченных ресурсов. В центре лекции был очень актуальный вопрос: как не застрять в жалобе на дефицит ресурсов, а увидеть, как проект действительно может расти. Михаил Олегович предложил участникам смотреть на проект через призму изменений. Потому что один…

   
2. 38 просмотров, 22 июн. 2026 г., изображение

   Михаил Шепель, директор ИДО–проректор ТГУ по развитию дополнительного образованияТГУ, выступил перед участниками программы «Наши Герои» в Корпоративном институте Правительства Томской области «Исток». Лекция прошла в рамках четвёртого модуля «Современные технологии управления» и была посвящена тому, как развивать проекты в условиях ограниченных ресурсов. В центре лекции был очень актуальный вопрос: как не застрять в жалобе на дефицит ресурсов, а увидеть, как проект действительно может расти. Михаил Олегович предложил участникам смотреть на проект через призму изменений. Потому что один…

   
3. 118 просмотров, 22 июн. 2026 г., изображение

   Взрослых сложно мотивировать учиться. Они сопротивляются, бросают курсы, не включают камеру и не читают материалы.   А они не «не хотят». Они просто не вывозят. Усталость стала новым социальным паролем. Поэтому хороший курс для взрослых сегодня — это н и грамотная работа с когнитивной нагрузкой.   Мини-тест для любой программы ДПО на уровень когнитивной нагрузки:   ❓Слушатель сразу понимает, что делать сегодня? Если нет — курс уже забирает силы на входе.   ❓Обязательное отделено от дополнительного? Если всё подано как «важное», человек получает не обучение, а список долгов.   ❓В курсе есть…

   
4. 107 просмотров, 22 июн. 2026 г., изображение

   Взрослых сложно мотивировать учиться. Они сопротивляются, бросают курсы, не включают камеру и не читают материалы.   А они не «не хотят». Они просто не вывозят. Усталость стала новым социальным паролем. Поэтому хороший курс для взрослых сегодня — это н и грамотная работа с когнитивной нагрузкой.   Мини-тест для любой программы ДПО на уровень когнитивной нагрузки:   ❓Слушатель сразу понимает, что делать сегодня? Если нет — курс уже забирает силы на входе.   ❓Обязательное отделено от дополнительного? Если всё подано как «важное», человек получает не обучение, а список долгов.   ❓В курсе есть…

   
5. 235 просмотров, 19 июн. 2026 г., изображение

   В ТГУ побывала делегация во главе с Генеральным консулом Республики Таджикистан в Новосибирске Зариной Исмоилзодой. Главный повод — развитие партнёрских отношений, образовательные проекты, цифровые решения для изучения и тестирования русского языка как иностранного. Генеральный консул Зарина Исмоилзода подчеркнула, что российское образование многие годы играет важную роль в подготовке специалистов для Таджикистана. Кстати, сегодня в ТГУ учится 121 студент из Таджикистана. Для каждого из них русский язык — это не только учебный предмет и не только условие поступления. Это лекции, документы,…

   
6. 229 просмотров, 19 июн. 2026 г., изображение

   В ТГУ побывала делегация во главе с Генеральным консулом Республики Таджикистан в Новосибирске Зариной Исмоилзодой. Главный повод — развитие партнёрских отношений, образовательные проекты, цифровые решения для изучения и тестирования русского языка как иностранного. Генеральный консул Зарина Исмоилзода подчеркнула, что российское образование многие годы играет важную роль в подготовке специалистов для Таджикистана. Кстати, сегодня в ТГУ учится 121 студент из Таджикистана. Для каждого из них русский язык — это не только учебный предмет и не только условие поступления. Это лекции, документы,…

   
7. 182 просмотров, 3 реакций, 19 июн. 2026 г., изображение

   ВЦИОМ опубликовал исследование о том, как россияне сегодня ищут работу. Один из главных выводов: рынок труда стал цифровым, но не перестал быть человеческим. С одной стороны, больше половины соискателей используют специализированные сайты. С другой — личные связи и рекомендации остаются одним из самых сильных каналов трудоустройства. Более того, значительная часть вакансий закрывается ещё до того, как появляется в открытом доступе. Больше половины участников исследования сталкивались с ситуацией, когда работодатель просто не отвечает на отклик. Ни «да», ни «нет», ни «мы подумаем». Для…

   
8. 175 просмотров, 19 июн. 2026 г., изображение

   ВЦИОМ опубликовал исследование о том, как россияне сегодня ищут работу. Один из главных выводов: рынок труда стал цифровым, но не перестал быть человеческим. С одной стороны, больше половины соискателей используют специализированные сайты. С другой — личные связи и рекомендации остаются одним из самых сильных каналов трудоустройства. Более того, значительная часть вакансий закрывается ещё до того, как появляется в открытом доступе. Больше половины участников исследования сталкивались с ситуацией, когда работодатель просто не отвечает на отклик. Ни «да», ни «нет», ни «мы подумаем». Для…

   
9. 217 просмотров, 3 реакций, 18 июн. 2026 г., изображение

   Аналитики выделили семь навыков, которые сейчас особенно важны работодателям: ❗аналитическое мышление, адаптивность, коммуникация, эмоциональный интеллект, командная работа, самоорганизация и креативность. Вроде бы ничего сенсационного. Эти слова давно кочуют из презентации в презентацию, из описания вакансии в описание вакансии. Настолько давно, что их уже почти перестали их замечать. Однако каждая седьмая компания реально отказывает соискателям поколения Z именно из-за нехватки soft skills. Мягкие навыки стали жёстким фильтром для входа в профессию (да, вот такая элегантная метафора!).…

   
10. 212 просмотров, 18 июн. 2026 г., изображение

    Аналитики выделили семь навыков, которые сейчас особенно важны работодателям: ❗аналитическое мышление, адаптивность, коммуникация, эмоциональный интеллект, командная работа, самоорганизация и креативность. Вроде бы ничего сенсационного. Эти слова давно кочуют из презентации в презентацию, из описания вакансии в описание вакансии. Настолько давно, что их уже почти перестали их замечать. Однако каждая седьмая компания реально отказывает соискателям поколения Z именно из-за нехватки soft skills. Мягкие навыки стали жёстким фильтром для входа в профессию (да, вот такая элегантная метафора!).…

    
11. 207 просмотров, 18 июн. 2026 г., изображение

    Открытый вебинар онлайн-магистратуры ТГУ «Компьютерное зрение и искусственный интеллект» В рамках приёмной кампании онлайн-магистратур ТГУ приглашаем на вебинар, который покажет, что компьютерное зрение — это не магия, а рабочий инструмент. И да, на нём можно делать не только системы безопасности или умные камеры, но и игровых ботов. Спикер Артём Осинцев — руководитель образовательной программы «Компьютерное зрение и искусственный интеллект», ведущий разработчик и системный архитектор компании «Инфоматикс», кандидат технических наук. Специалист, который разрабатывает архитектуры для IoT,…

    
12. 201 просмотров, 18 июн. 2026 г., изображение

    Открытый вебинар онлайн-магистратуры ТГУ «Компьютерное зрение и искусственный интеллект» В рамках приёмной кампании онлайн-магистратур ТГУ приглашаем на вебинар, который покажет, что компьютерное зрение — это не магия, а рабочий инструмент. И да, на нём можно делать не только системы безопасности или умные камеры, но и игровых ботов. Спикер Артём Осинцев — руководитель образовательной программы «Компьютерное зрение и искусственный интеллект», ведущий разработчик и системный архитектор компании «Инфоматикс», кандидат технических наук. Специалист, который разрабатывает архитектуры для IoT,…

    
13. 228 просмотров, 18 июн. 2026 г., изображение

    Образовательный кредит с господдержкой в России можно теперь оформить с 14 лет. Правда, с согласия родителей или законных представителей. Ставка — 3%. Деньги студенту на руки не дают: они сразу перечисляются в вуз, колледж или другую образовательную организацию. Кредит можно взять не только на всё обучение, но и на отдельный семестр или учебный год. Даже после начала учёбы. Основной долг начинают погашать уже после выпуска и льготного периода, а сама выплата может растянуться на годы. В 14 лет человек ещё не может до конца понимать, кем он станет через десять лет. Но система уже предлагает…

    
14. 221 просмотров, 18 июн. 2026 г., изображение

    Образовательный кредит с господдержкой в России можно теперь оформить с 14 лет. Правда, с согласия родителей или законных представителей. Ставка — 3%. Деньги студенту на руки не дают: они сразу перечисляются в вуз, колледж или другую образовательную организацию. Кредит можно взять не только на всё обучение, но и на отдельный семестр или учебный год. Даже после начала учёбы. Основной долг начинают погашать уже после выпуска и льготного периода, а сама выплата может растянуться на годы. В 14 лет человек ещё не может до конца понимать, кем он станет через десять лет. Но система уже предлагает…

    
15. 232 просмотров, 6 реакций, 17 июн. 2026 г., изображение

    Ещё недавно мы пытались «балансировать» работу и жизнь. Не успели научиться, как… новый тренд заботы о себе. Work-life fit — когда работа не противопоставляется жизни, а встраивается в неё. Идея хорошая: днём можно сходить к врачу или на тренировку, вечером доделать проект, пару дней поработать из другого города, не выпадать из семейной жизни ради офисного стула. Конечно, если сфера деятельности позволяет. Но есть нюанс. Гибкость легко превращается в режим «я всегда немножко на работе». И вот здесь тема становится интересной для образования взрослых. Взрослый слушатель живёт ровно в этой…